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2026年最低賃金改定

\全国47都道府県答申結果一覧付き/
(Excel版も無料配布中)

2026年10月の改定に向けて、人事・採用担当者が「今すぐやるべき実務」と「採用への影響・対策」を分かりやすく1冊に凝縮しました。

こんな課題・お悩みをお持ちの方におすすめです
□ パート・アルバイトの時給上昇に伴い、
 正社員との賃金圧縮や中堅社員の離職リスクが不安
□ 経営層・役員会向けに、

 社会保険・残業代を含めた「年間総影響額」を試算したい
□ 10月の施行までに「いつ・何をすべきか」

 月別の実務スケジュールを把握したい
□ 最低賃金引き上げに伴い、パート・アルバイトの応募数が減っており採用戦略を見直したい

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